×
[PR]上記の広告は3ヶ月以上新規記事投稿のないブログに表示されています。新しい記事を書く事で広告が消えます。
目指せバイリンガル！
[PR]上記の広告は3ヶ月以上新規記事投稿のないブログに表示されています。新しい記事を書く事で広告が消えます。
アテンション、外国語(バイリンガル)MC・ナレーターの集中育成で雇用創出へ ＠Press (プレスリリース) 映像制作コンサルティングを展開する株式会社アテンション(本社：東京都渋谷区、代表取締役：匹田 岳人、以下：アテンション)は、ナレーターと収録スタジオのダブルコーディネイトサービス『Nurbs』(以下、「ナーブス」)において、バイリンガル司会者およびナレーターの ... |
| Q | 私、転職しようかとちょっと考えています実は、FM局のアナウンサーに応募しようかと考えています。 局は、interFMかJ-WAVEです。 私としては、容姿やスタイル、頭脳とかお話しすることはほとんど問題ないと 思っているのですけれど、やはりバイリンガルであることが必須でしょうか？ 英語はかなり話せるほうですけれど、バイリンガルの子までには上手では ありません。 これって重要なポイントでしょうか？ 「今日のナビゲーターは私、ハニーがお付き合いさせていただきます、いやあ 今日も朝から日差しが強いですね。ここ六本木ヒルズ３３階のスタジオからも 今日も暑くなるぞ！みたいな力強い夏のメッセージが聞こえるようです。では 最初のナンバー、涼しくなるようなbossaからお聞きください。」 とか、やっちゃいたいです。 |
| A | J-WAVE も、Inter FM も、社員募集をしていないので、 無意味な質問だと思います。 http://www.j-wave.co.jp/outline/recruit/index.htm http://www.interfm.co.jp/n03_about/ ＞「新卒採用情報」 - 2009年度新卒採用の募集は行いません。 ＞「アルバイト採用情報」 - 現在アルバイトの募集は行っておりません。 ＞「キャリア採用情報」 - 現在キャリア採用の募集は行っておりません。 大手のFM局だと、めったに社員公募のようなことはしなかったはず。 2009年度は両局は新卒採用しませんし、 放送局は、社員の定期採用をしないところもけっこう多いです。 AM/FM局で全部調べれば、放送局が運営しているアナウンスアカデミーのようなところはあるので、 そういったところに応募して勉強するならどうぞ、というところですが。 放送局の運営するもののほかに、専門学校のアナウンサー関係のコースや、声優養成所などで学ぶ人もいます。 転職、つまり社会人の経験者採用の場合は、 無関係な職業や未経験の人は対象外なことがほとんどです。 コミュニティFM局くらいの規模のところだと、地域の学生さんが出演するような場合もありますが、 こういう質問をする方がやっていけるとも思えません。 たぶんダメ出しされると思います。 |
